Colombia tiene 2,5 millones de jóvenes que no estudian ni trabajan
El 22,6% de los jóvenes colombianos no estudia ni trabaja. El Gobierno busca enfrentar el problema mediante formación en IA y oportunidades laborales.
Bogotá, 16 de septiembre de 2026 – Cerca de 2,5 millones de jóvenes colombianos no estudian ni trabajan, una población que representa el 22,6% de las personas entre los 15 y 28 años y que se ha convertido en uno de los objetivos de la agenda económica y social del Gobierno de Abelardo de la Espriella.
Según información publicada por Bloomberg Línea, basada en cifras de ANIF, durante el primer semestre de 2026 la tasa de desocupación juvenil se ubicó en 15,9%, frente al 9% registrado para el total nacional. Esto significa que el desempleo entre los jóvenes fue 77% superior al promedio del país.
La situación presenta además una importante brecha entre hombres y mujeres. De los aproximadamente 2,5 millones de jóvenes que no estudian ni trabajan, 1,7 millones son mujeres y 831.000 son hombres.
En términos porcentuales, las mujeres representan el 66,8% de esta población, frente al 33,2% correspondiente a los hombres.
ANIF señala que la diferencia no puede explicarse únicamente por el acceso a la educación. Entre los factores se encuentra la mayor carga de trabajo doméstico y de cuidado que asumen las mujeres jóvenes, circunstancia que puede dificultar tanto su entrada como su permanencia en el mercado laboral.
El problema ya había sido incorporado por De la Espriella a sus propuestas durante la campaña presidencial. Su programa Patria Milagro planteaba ofrecer a estos jóvenes una formación técnica de 11 meses en inteligencia artificial y robótica, con el propósito de facilitar su incorporación al mercado laboral.
La propuesta hacía parte de una estrategia económica más amplia con la que De la Espriella planteó durante la campaña llevar el crecimiento anual del Producto Interno Bruto a niveles entre 6% y 7%.
El Ejecutivo sintetizó la iniciativa con la idea de que esos jóvenes “ya no serán ninis sino sisi”.
La propuesta comenzó a adquirir estructura institucional después de la llegada del nuevo Gobierno. El 9 de septiembre, mediante el Decreto 1373, De la Espriella encargó al vicepresidente José Manuel Restrepo cinco grandes misiones gubernamentales.
La segunda fue denominada “Talento para el futuro” y tiene entre sus prioridades precisamente a los cerca de 2,5 millones de jóvenes que permanecen por fuera tanto del sistema educativo como del mercado laboral.
La estrategia denominada Talento ColombIA busca fortalecer competencias relacionadas con inteligencia artificial y utilizar la formación técnica como una posible vía para facilitar el acceso de esta población al empleo.
El problema comienza a hacerse especialmente visible durante la transición entre el colegio y la vida laboral. Datos del Banco de la República citados por Bloomberg Línea indican que entre los 16 y los 18 años la probabilidad de que un joven pase a no estudiar ni trabajar aumenta del 5% al 22%.
Las consecuencias pueden prolongarse durante décadas. Haber pertenecido a este grupo durante la juventud está asociado, 20 años después, con resultados laborales menos favorables, particularmente entre las mujeres, que presentan una menor ocupación asalariada durante la adultez.
Para ANIF, reducir esta población no constituye únicamente una intervención social. También puede representar una inversión productiva que aumente la autonomía económica de los jóvenes y contribuya a mejorar la productividad y el crecimiento económico colombiano en el largo plazo.
Con información de Bloomberg Línea
A.U.